Das renommierte „Great Place to Work“-Institut zeichnete Schmalz in Deutschland bereits mehrfach als einen von Deutschlands besten Arbeitgebern aus. Dieser Award ist besonders viel wert, denn er beruht auf den Bewertungen der Mitarbeitenden selbst! Die Mitarbeitenden genießen eine hohe Eigenverantwortung und profitieren von vielfältigen Karriereperspektiven, attraktiven Arbeitgeberleistungen, sowie offenen Miteinander mit flachen Hierarchien.

Zu unseren Auszeichnungen

Ganz ehrlich: Wir wollen Sie für uns gewinnen. Denn motivierte, engagierte und qualifizierte Mitarbeitende sind das Rückgrat des Erfolgs von Schmalz. Weil wir wissen, dass besondere Leistungen besondere Gegenleistungen verdienen, haben wir unser Programm LIFE+ geschaffen. Es wächst stetig, ist ein Anreiz für Sie – und ein Versprechen von uns: Sie sind uns wichtig.

Wir unterstützen Sie deshalb in sämtlichen Lebensfeldern. Die enthaltenen Leistungen gehen weit über die reinen Entgeltzahlungen hinaus. Wichtig ist uns vor allem Ihre Flexibilität: Mit unseren Angeboten schaffen Sie sich die notwendigen Freiräume, um Beruf und Privatleben perfekt unter einen Hut zu bringen.

Unser Leistungspaket im Überblick

Als Familienunternehmen bietet Schmalz langfristig sichere Arbeitsplätze, eine faire Entlohnung und attraktive Vergütungspakete. Mit Schmalz sind Sie auf der sicheren Seite.

• Sichere Arbeitsplätze
• Gewinnbeteiligung
• Leistungsprämien
• Vorsorgemodell
• Rabatte bei Corporate Benefits

Als zukunftsorientiertes Unternehmen wollen wir, dass auch Sie nicht auf der Stelle treten. Wir bieten optimale Perspektiven – im Gegenzug erwarten wir Motivation und Leistungsbereitschaft.

• Karrierechancen mit Führungs-, Fach- oder Projektverantwortung
• Internes Weiterbildungszentrum Schmalz Academy
• Führungskräfteprogramm profil+
• Nachwuchskräfteprogramm potential+
• Moderne Kreativräume

Ihr Wohlergehen ist uns wichtig. Deshalb bieten wir modernste Arbeitsplätze und kostenlose Angebote für gesunde Ernährung, Bewegung und Entspannung.

• Moderne, lichtdurchflutete Arbeitsplätze
• Erstklassiges Betriebsrestaurant
• Obst- und Getränkeservice
• Eigenes Massageangebot
• Lebenslagen-Unterstützung
• Bio-Einkauf
• Naherholung auf dem Firmengelände

Den berühmten Spagat müssen Sie bei uns nicht leisten: Wir bieten Modelle zur individuellen Gestaltung von Arbeitszeit und -ort und ein umfangreiches Kinderbetreuungsangebot.

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Schmalz Kinderwelt – Kleinkindbetreuung
• Hobby-, Sport- und Freizeitkurse
• Ferienprogramm für Schulkinder
• Modern ausgestatteter Fitnessraum
• Teamevents, Feste und Feiern
• Eigenes Beachvolleyballfeld

Entscheiden Sie selbst, ob Sie mit dem Schmalz-Bus zur Arbeit kommen oder lieber von zu Hause aus arbeiten. Wir schaffen die Voraussetzungen, damit Sie so flexibel wie möglich sind.

• Mobiles Arbeiten
• Bezuschusstes Fahrrad-Leasing
• Mitfahrerbus
• Vergünstigte E-Tankstellen
• Digitale Lernwelten