Ergonomia: Podstawa maksymalnej produktywności
Właściwie zaprojektowane miejsce pracy zwiększa wydajność, zmniejsza liczbę błędów i obniża koszty - w sposób wymierny i zrównoważony.
Mniej stresu, większa wydajność
Nieergonomiczne warunki pracy nie tylko powodują dyskomfort fizyczny, ale także bezpośrednio wpływają na wydajność pracowników. To, co początkowo wydaje się indywidualnymi wahaniami wydajności, często ma przyczyny strukturalne: miejsce pracy nie jest optymalnie dostosowane do pracownika i wykonywanej przez niego czynności. Brak elastyczności środowiska pracy utrudnia optymalną pracę. Jednostronne czynności zwiększają obciążenie niektórych grup mięśni. Prowadzi to do spowolnienia procesów, większej liczby błędów i częstych przerw – a w rezultacie do zauważalnego spadku wydajności i wzrostu kosztów.
Fakty, które przekonują: Dlaczego ergonomia się opłaca
25%
wyższa średnia wydajność.
67%
średnio mniej błędów.
75%
zmniejszenie średniej liczby dni nieobecności pracowników.
43%
niższe średnie koszty osobowe.
Początkowo każdego dnia nasz magazyn opuszczało około 800 paczek, ale obecnie średnia wynosi 1850 przesyłek.∼ Alexander Fiedler, kierownik działu logistyki tekstyliów, dm Karlsruhe
Nieergonomiczne stanowiska pracy generują koszty dla Twojej firmy – każdego dnia.
W ciągu 8-godzinnego dnia pracy produktywność stale spada. Zmęczenie, brak koncentracji i podobne czynniki prowadzą z czasem do spadku wydajności, co ma negatywny wpływ na efektywność. Jednocześnie wzrasta ryzyko problemów zdrowotnych, co prowadzi do przestojów i dalszych kosztów - obciążenia, które każda firma odczuwa każdego dnia.
Ergonomicznie zaprojektowane miejsce pracy może zapobiec tej utracie produktywności. Przykładowo, produktywność pod koniec dnia pracy może być o ponad jedną czwartą wyższa przy ergonomicznym wsparciu niż bez niego.
Cztery konsekwencje braku ergonomii
Powtarzające się schylanie się lub sięganie po trudno dostępne elementy spowalnia pracę, kosztuje czas i obniża jakość. W dłuższej perspektywie stanowi to niekorzystną sytuację konkurencyjną.
Zaburzenia układu mięśniowo-szkieletowego (MSD) powodują w Niemczech straty gospodarcze szacowane na 37,7 mld euro rocznie. Około 18,2% wszystkich dni nieobecności w pracy wynika z tych schorzeń. Niewłaściwa ergonomia ma negatywny wpływ na wydajność i pracowników.
Pracownicy, którzy stale pracują w niewygodnej pozycji lub używają nieodpowiedniego sprzętu do pracy, szybko odczuwają spadek wydajności i brak koncentracji. Rezultat: spadek motywacji i zwiększona rotacja pracowników.
Ból spowodowany podnoszeniem ciężkich przedmiotów lub wysiłkiem fizycznym rozprasza uwagę i zwiększa podatność na błędy. Nie tylko obniża to produktywność, ale może również prowadzić do poważnych wypadków.
Tik. Tak. Każda sekunda złej ergonomii ma swoją cenę – pokażemy Ci, jak wysoką.
Skorzystaj z kalkulatora amortyzacji, aby sprawdzić, kiedy inwestycja w urządzenie do obsługi staje się opłacalna.
Technologia próżniowa spotyka się z ergonomią: wydajna, ergonomiczna, przemyślana
Ergonomiczne rozwiązania firmy Schmalz poprawiają warunki pracy i pozwalają w pełni wykorzystać potencjał ludzi i maszyn. Dzięki temu firmy mogą obniżyć koszty, zwiększyć motywację pracowników i usprawnić procesy robocze. Urządzenia podnoszące są tak czułe, że umożliwiają precyzyjne i bezpieczne umieszczanie elementów roboczych. Zasada chwytania próżniowego chroni powierzchnie i zapobiega uszkodzeniom, zapewniając maksymalną jakość i wydajność.
Historie sukcesu z praktyki
Gdzie ergonomia spotyka się z praktyką, rodzą się prawdziwe sukcesy: dzięki ergonomicznie zaprojektowanym systemom obsługi, firmy nie tylko zyskują na wydajności, ale także ułatwiają sobie codzienną pracę. Nasze najlepsze praktyki pokazują, jak ergonomiczne rozwiązania upraszczają procesy pracy, odciążają pracowników i umożliwiają wymierny wzrost wydajności.
W firmie dm podciśnieniowe podnośniki firmy Schmalz zapewnią zauważalnie szybsze i bardziej efektywne procesy wysyłkowe. Mniejsze obciążenie fizyczne oznacza mniej przestojów i więcej mocy do codziennej pracy.
W firmie Ronlog ergonomiczna technologia podnoszenia zapewnia płynny przepływ materiałów, co znacznie ułatwia codzienną pracę. Płynne procesy zwiększają wydajność i tworzą bezpieczne, zdrowe środowisko pracy.
W jaki sposób logistyka może stać się bardziej efektywna i ergonomiczna jednocześnie? Firma Schedler pokazuje, w jaki sposób podciśnieniowe podnośniki firmy Schmalz sprawiają, że jest to możliwe: mniejsze obciążenie fizyczne, większe bezpieczeństwo i zauważalnie szybszy przepływ pracy.
Fuyao optymalizuje produkcję szyb samochodowych dzięki zastosowaniu rozwiązań podnoszących. Rozwiązania te zmniejsza obciążenie fizyczne, minimalizują przestoje, zwiększają precyzję produkcji i znacznie podnoszą wydajność.
Możesz być także zainteresowany
Ergonomia i zdrowie
Mniej bólu pleców, więcej mocy: ergonomiczna praca chroni Twoich pracowników i Twoją firmę.
Zagrożenia dla zdrowia i choroby
Zaburzenia układu mięśniowo-szkieletowego są główną przyczyną nieobecności pracowników. Pokażemy Ci, jak zminimalizować ryzyko.
Bezpieczeństwo i standardy pracy
Dla bezpiecznych i zgodnych z przepisami miejsc pracy: Wszystko, co musisz wiedzieć o bezpieczeństwie pracy i normach, znajdziesz tutaj.
Nasze rozwiązania dla obsługi ręcznej
Ergonomiczna obsługa stała się łatwa: odkryj nasze rozwiązania tutaj.
Kontakt
W razie jakichkolwiek pytań prosimy o kontakt.
Schmalz Sp. z o.o.
ul. Fabianowska 131/A1
62-052 Komorniki
+48 22 460 49 70
schmalz@schmalz.pl
Formularz kontakowy